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02/08/2010 Plano de Carreira dos Funcionários

SINTE-RN participa de seminário sobre Plano de Carreira dos servidores da administração direta

A direção do SINTE-RN participou, nesta sexta-feira (30), de um seminário sobre Plano de Carreira dos servidores da administração direta. O evento objetivou instrumentalizar os representantes das secretarias da administração direta e representantes sindicais para a discussão de implementação do Plano de Carreira dos servidores. Além disso foram montadas estratégias para os próximos 120 dias, período que ocorrerá o enquadramento.

No defesa do consultor Edilson, além da comissão geral de discussão e implementação, será necessário as secretarias criarem sub-comissões para ajustar as especificidades da implementação do Plano.

A coordenadora geral Fátima Cardoso, classificou a atividade como muito proveitosa e resaltou o fato de que todos os ASG com nível elementar serão enquadrados no Plano.

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  • 5 comentários para "SINTE-RN participa de seminário sobre Plano de Carreira dos servidores da administração direta"
    1. Balbina Neta Barreto 10 de agosto de 2010 @ 18:57

      Será que esse plano de Cargos e salários dos funcionários da educação vai ser do mesmo jeito que os dos professores? Que não adiantou em nada, pois os nossos salários em vez de aumentar diminuiu. Tínhamos tantas esperanças, mas esperança de professor só vai de água abaixo.

    2. PAULO AUGUSTO DE MEDEIROS CORTEZ 05 de agosto de 2010 @ 19:43

      Se os servidores do estado fizerem justiça votarão em Iberê Ferreira, pois sempre são os vice governadores que fazem ao por nôs exemplo 21 anos foi aprovado agora! e se temos um regime juríco único graças ao Papa JERIMUM ou nseja DR. Vivaldo Costa que tb era vice governador!

    3. maria conceição gomes l. da paz 05 de agosto de 2010 @ 11:06

      Estava vendo a tabela do plano dos funcionários e não compreendi este nível remuneratório do 1 ao 14, como também os níveis gerenciais I,II e III.Você podem me explicar?Obrigada.

    4. Elizabete 05 de agosto de 2010 @ 09:49

      É necessário ter o curso pro-funcionário para ser implatado no plano de carreia?

    5. ACSA 02 de agosto de 2010 @ 18:46

      ENTREGAMOS A DIRETORA DO NOSSO CMEI O JORNAL QUE FOI ENTREGUE NA ASSEMBLÉIA NA SEXTA-FEIRA......ELA NOS COMUNICOU AGORA NO FINAL DO EXPEDIENTE QUE O NOSSO PLANEJAMENTO ACONTECERÁ DENTRO DO CMEI NO PERÍODO NORMAL DE 8HS.....ALEGOU QUE A SECRETARIA (ELIANE E ETC) DISSERAM QUE O NOSSO PLANO AINDA NÃO ESTÁ VALENDO E QUE ISSO SÓ PODERÁ ACONTECER COM UM COMUNICADO OFICIAL DO SECRETARIO......FALEI E MOSTREI NO PRÓPRIO PLANO QUE ESTE FOI PUBLICADO E SANCIONADO NO DIA 18/06 E QUE ENTRARIA EM VIGOR APÓS 45 DIAS DO ATO DA SUA PUBLICAÇÃO, OU SEJA HOJE, MAS DE NADA ADIANTOU.......ELA FALOU QUE A ORDEM DA SECRETARIA É DE SER AS 8HS DENTRO DO CMEI E QUE CUMPRIRÁ AS ORDENS DA SECRETARIA......LIGUEI P/ SEU CELULAR E P/ O SINTE, MAS NÃO CONSEGUI FALAR COM A SENHORA......ESTAMOS ANGUSTIADAS COM ESSA SITUAÇÃO....E AGORA?....O QUE DEVEMOS FAZER?.........AGUARDO RETORNO......

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